Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Koordinator ocenjevanja
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo koordinatorja ocenjevanja, ki bo odgovoren za načrtovanje, izvajanje in spremljanje različnih postopkov ocenjevanja znotraj organizacije. V tej vlogi boste sodelovali z različnimi oddelki, da zagotovite, da so vsi ocenjevalni procesi učinkoviti, pravični in skladni z notranjimi ter zunanjimi standardi. Vaša naloga bo tudi usklajevanje z ocenjevalci, priprava poročil ter analiza rezultatov za izboljšanje kakovosti ocenjevanja. Pomembno je, da imate odlične organizacijske sposobnosti, pozornost do podrobnosti in sposobnost reševanja težav. Koordinator ocenjevanja igra ključno vlogo pri zagotavljanju, da so ocenjevalni postopki transparentni in prispevajo k razvoju zaposlenih ali študentov, odvisno od področja delovanja organizacije. Poleg tega boste odgovorni za usposabljanje ocenjevalcev in zagotavljanje, da so vsi postopki skladni z zakonodajo in notranjimi politikami. V tej vlogi boste tudi spremljali trende in nove prakse na področju ocenjevanja ter predlagali izboljšave za optimizacijo procesov. Če ste natančni, komunikativni in imate izkušnje z upravljanjem ocenjevalnih procesov, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi kot koordinator ocenjevanja.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Načrtovanje in organizacija ocenjevalnih postopkov.
- Sodelovanje z različnimi oddelki in ocenjevalci.
- Priprava in analiza poročil o rezultatih ocenjevanja.
- Usposabljanje ocenjevalcev in zagotavljanje skladnosti s standardi.
- Spremljanje zakonodaje in notranjih politik glede ocenjevanja.
- Predlaganje izboljšav za optimizacijo ocenjevalnih procesov.
- Usklajevanje rokov in zagotavljanje pravočasne izvedbe ocenjevanj.
- Vzdrževanje dokumentacije in evidenc ocenjevalnih postopkov.
- Reševanje morebitnih težav in pritožb v zvezi z ocenjevanjem.
- Spremljanje trendov in novih praks na področju ocenjevanja.
Zahteve
Text copied to clipboard!- Diploma s področja izobraževanja, upravljanja ali sorodnega področja.
- Izkušnje z organizacijo in koordinacijo ocenjevalnih procesov.
- Odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti.
- Poznavanje zakonodaje in standardov na področju ocenjevanja.
- Sposobnost analitičnega razmišljanja in reševanja problemov.
- Natančnost in pozornost do podrobnosti.
- Sposobnost dela v timu in samostojno.
- Znanje uporabe računalniških programov za upravljanje podatkov.
- Pripravljenost na stalno izobraževanje in nadgrajevanje znanja.
- Dobro upravljanje časa in večopravilnost.
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kakšne izkušnje imate z organizacijo ocenjevalnih postopkov?
- Kako bi reševali nesoglasja med ocenjevalci?
- Katere metode uporabljate za zagotavljanje pravičnosti ocenjevanja?
- Kako spremljate skladnost z zakonodajo na področju ocenjevanja?
- Kako pristopate k usposabljanju novih ocenjevalcev?
- Kako bi izboljšali obstoječe ocenjevalne procese?
- Kako upravljate s časovnimi roki pri ocenjevanju?
- Kako se spopadate s stresnimi situacijami v delu?
- Kako uporabljate tehnologijo pri upravljanju ocenjevanja?
- Kako zagotavljate natančnost in zanesljivost podatkov ocenjevanja?
